戰(zhàn)略是一個高大上的概念，作為餐飲品牌首先要解決戰(zhàn)略層面上的三個問題，第一，企業(yè)的愿景，也就是說未來想變成什么樣子，這是一個目標(biāo)，企業(yè)創(chuàng)始人和所有員工共同奮斗的目標(biāo)，否則企業(yè)發(fā)展到一定階段就會沒有方向感；第二，企業(yè)的使命，就是企業(yè)能給社會解決什么問題，這是企業(yè)能生存下去的理由，如果一個企業(yè)沒有解決任何社會需求，那么該企業(yè)將無法生存；第三，企業(yè)價值觀，我們要解決四個維度價值一致性，即企業(yè)與股東、企業(yè)與社會、企業(yè)與員工、企業(yè)與合作商，當(dāng)企業(yè)樹立了正確的價值觀，并得到四方的認(rèn)可，無論什么時候，都不能違背。
很多餐飲企業(yè)做不大，沒有戰(zhàn)略定位就是原因之一！
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